Year: 2019

HR Manager

เงินเดือน 25,000 ขึ้นไป (ตามประสบการณ์การทำงาน) ดูแลระบบการสรรหาบุคคลกรทั้งระบบ (HRM)ให้ทันตามความต้องการของฝ่าายต่างๆ ดูแลสัญญาว่าจ้างพนักงาน และงานบริหารค่าตอบแทน วางแผนอัตรากำลังคนประจำปีของแต่ละฝ่า งานประเมินผลการทดลองงาน งานสวัสดิการ งานฝึกอบรมและแรงงานสัมพันธ์ของบริษัท เพื่อเชื่อมโยงความสัมพันธ์ระหว่างบริษัทและพนักงาน ดูแลกฎระเบียบข้อบังคับในการทำงาน และอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

Sales(Software)

เพศชาย-หญิง อายุ 22 ปีขึ้นไป วุฒิปริญญาตรี ทางด้านการตลาด, การขาย, IT หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์ด้านงานขาย 1 ปี ขึ้นไป (หากไม่มีต้องเป็นผู้ที่สามารถเรียนรู้ได้รวดเร็ว) มีความรู้เรื่องเรื่องคอมพิวเตอร์